Karbelek hautaketa-prozesu bat jarri du martxan, merkataritza-arloan eta bezeroarentzako arreta-arloan pertsona bat bere lantaldera sartzeko, jarduera indartzeko eta eskainitako zerbitzua hobetzeko.
Eskaintza oinarrizko edo erdi mailako ikasketak dituzten pertsonei zuzenduta dago, administrazioan eta salmentetan ahal dela, baita erabiltzaile mailako informatika ezagutzak dituztenei ere (Office). Beste gaitasun batzuk ere balioesten dira, hala nola bezeroarenganako orientazioa, analisirako gaitasuna, antolaketa, proaktibitatea, talde-lana eta presioarekiko tolerantzia.
Lanpostuaren eginkizunen artean nabarmentzekoak dira telefono deien bidez bezeroei arreta ematea, haien beharrak identifikatzeko eta enpresaren produktuak eskaintzeko, salmenta-helburuak betetzea, merkataritza-aukera berriak detektatzea, eskaeren kudeaketa eta jarraipena egitea, eta inguruko talde komertzialarekin lankidetzan aritzea.
Karbelek kontratu mugagabea, lanaldi osoa eta berehala hasteko aukera eskaintzen ditu, eta enpresaren barruan lanpostu egonkor baten alde egiten du.
Interesdunek curriculuma bidal dezakete rrhh@karbel.es helbidera
